GRADUATE PROGRAMS

2 programmes, 2 voies vers la réussite 

METRO France propose chaque année deux Graduate Programs pour des jeunes diplômés à fort potentiel et très ambitieux : « METRO Potential » pour préparer nos futures générations de membres de Comex dans les pays METRO et le « Graduate Operations » pour les passionnés de la distribution qui souhaite passer par le métier de Directeur de Point de vente avant leur 30 ans. Le choix de limiter ce programme à une dizaine de personnes chaque année nous permet à la fois d’offrir un suivi très personnalisé et de proposer au cours du parcours des expérience et des projets de très grande qualité.

2 PROGRAMMES

Pour une prise de responsabilités managériales rapide

METRO Potentials

“It’s all yours!” :  résolument international, avec 9 mois à l'étranger, ce programme de deux années permet d’accéder vite à d’importantes responsabilités. Notre but est de préparer très tôt nos dirigeants de demain. Les participants bénéficient à la fois d’une formation terrain et théorique avec des modules axés Compétences et Leadership. Nous leur confions  la responsabilité de plusieurs projets qui contribuent au développement et au progrès de notre business. Ils sont accompagné par un mentor, membre du Comex du pays.

Graduates operations

“Vous avez l’âme d’un leader, le goût pour l’action”: ce programme de 3 années permet de devenir Directeur d’un Point de Vente. Il est ouvert aux passionnés de la distribution alimentaire.Après une découverte à 360° de notre business, les participants prennent très vite des responsabilités de Chef de Département. Un suivi personnalisé : un mentor DR, un coach opérationnel Un plan d’accompagnement individualisé et une évaluation en continu Notre but est de développer vos connaissances et compétences pendant ces 3 ans pour que vous puissiez prendre la direction d’un entrepôt.

2 PROGRAMMES
Fond

METRO POTENTIALS

Découvrez l'esprit de notre  Graduate International, son contenu et des témoignages de nos participants.
Vidéos Fond

Esprit METRO

L' esprit du METRO Potentials Trainee Program
Vidéos Fond

Le contenu

En quoi consiste le METRO Potentials Trainee Program ?
Vidéos Fond

Témoignages

Nos stagiaires discutent à propos du programme international METRO POTENTIALS
Filière siège
METRO_analyste-pricing
Graduate Opérations

Devenir Directeur(trice) d’un point de vente en 3 ans

Expérience Opérations - 12 mois

Le programme propose une découverte du point de vente à 360°: les rayons, les services, les processus principaux et bien sûr la compréhension  de toutes nos familles de clients.

Chef département - 24 mois

Après une formation de 3 mois, nos “graduates opérations“ prennent la responsabilité d’un ensemble de rayons: ils managent leurs  équipes de managers de rayon, mettent en oeuvre les stratégies commerciales adaptées et pilotent leur performance économique.

Directeur en formation

Leur réussite comme Chef de département leur donne droit à un plan d'accompagnement personnalisé de minimum 6 mois: ils se renforcent sur les facteurs clés de succès de notre business, puis sont accompagnés en point de vente par un Directeur Coach. Une fois prêt, place à leur première affectation.

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